Strona główna > Zaufali nam > Stowarzyszenie WIOSNA
Stowarzyszenie WIOSNA
Wdrożenie systemu ERP enova365 w organizacji non-profit
![](https://www.enova.pl/content/uploads/2018/01/stowarzyszenie-wiosna-logo-740x300.png)
![lubie_ludzi_biale_tlo_w_logotypie](https://www.enova.pl/content/uploads/2018/03/lubie_ludzi_biale_tlo_w_logotypie-740x327.png)
![](https://www.enova.pl/content/uploads/2018/03/1_logo_akademia_przyszlosci_cmyk_krzywe-740x227.png)
Dominika Langer-Gniłka, Wiceprezes Zarządu
Dominika Langer-Gniłka, Wiceprezes Zarządu
W Stowarzyszeniu WIOSNA ważna jest dla nas otwartość na rozwój, a także ciągłość w ulepszaniu narzędzi, które pozwalają nam na skuteczniejszą pomoc tysiącom potrzebującym rodzin. Do tej pory system ERP sprawdził się w długofalowej współpracy, a współpraca z producentem systemu w ramach partnerstwa biznesowego przebiegała bez zarzutu. To właśnie te sprawy były i są najistotniejsze w pracy z systemem enova365.
Opis wdrożenia systemu ERP w organizacji non-profit
Charakterystyka firmy:
Stowarzyszenie WIOSNA to organizacja non-profit, powstała w 2001 roku w Krakowie. Misją Stowarzyszenia jest propagowanie solidarności z potrzebującymi oraz pośredniczenie w organizowaniu pomocy i współtworzenie społeczeństwa obywatelskiego. Akcje opierają się na mechanizmie pośredniczenia - Stowarzyszenie tworzy struktury i narzędzia, dzięki którym darczyńcy oraz wolontariusze mogą dzielić się z potrzebującymi. Do tej pory ze Stowarzyszeniem współpracowało łącznie 80 tys. wolontariuszy. Wśród wielu ogólnopolskich oraz międzynarodowych projektów realizowanych przez Stowarzyszenie wymienić można SZLACHETNĄ PACZKĘ – ogólnopolską akcję pomocy rodzinom znajdującym się w trudnej sytuacji materialnej oraz AKADEMIĘ PRZYSZŁOŚCI – ogólnopolski program, oparty na unikalnej metodologii Systemu Motywatorów Zmiany, skupiony na dzieciach i wierze w ich potencjał.
Wyzwania postawione przed systemem ERP:
- Rosła konieczność coraz lepszego zarządzania organizacją i jej finansami, a co za tym idzie monitorowania wydatków i przychodów, poziomu środków i skali budżetu oraz bieżących informacji o realizacji wydatków oraz wpływów od darczyńców.
- Procesy związane z obszarem HR, zarządzaniem zasobami ludzkimi oraz obiegiem dokumentacji wewnątrz organizacji powinny zostać usystematyzowane.
Korzyści z wdrożenia systemu ERP w organizacji non-profit
- Oszczędność czasu oraz kontrola budżetu księgowego.
- Wszyscy pracownicy mają na bieżąco dostęp do danych, co znacznie przyspiesza ich pracę
![System ERP enova365 wspiera organizacje non-profit](https://www.enova.pl/content/uploads/2018/03/organizacje-non-profit.jpg)